云阳人力***和社会保障网（云阳人力和社会保障局网）

本文目录：

• 1、云阳县人力资源和社会保障局的内设机构
• 2、云阳县人力资源和社会保障局
• 3、云阳县人力资源和社会保障局在哪儿?
• 4、云阳县人力资源和社会保障局主要职能职责
• 5、云阳县就业局简介

云阳县人力***和社会保障局的内设机构

云阳县人力***和社会保障局内设机构主要职能如下：- **办公室**：负责机关内部行政事务，包括文件管理、会议组织、安全保卫、行政后勤工作，以及对外宣传、新闻发布，印章管理、公物管理、办公用品购置和车辆管理等。

云阳县就业和人才服务中心为人力***和社会保障局管理的全额事业单位，机构级别正科级，内设办公室、财务科、失业保险科、培训科、就业指导科、人力***市场科、人才交流科，中层干部职。

县委组织部副部长，人力社保局党委书记、局长赵明华同志：主持党委、行政全面工作。

云阳县人力***和社会保障局

1、云阳县人力***和社会保障局主要职能职责贯穿人力***与社会保障的全面管理，致力于构建健全的人力***市场与社会保障体系，推动就业与人才发展，促进社会和谐稳定。

2、云阳县人力***和社会保障局内设机构主要职能如下：- **办公室**：负责机关内部行政事务，包括文件管理、会议组织、安全保卫、行政后勤工作，以及对外宣传、新闻发布，印章管理、公物管理、办公用品购置和车辆管理等。

3、云阳县人事局位于县***大楼旁，具体在四大运街***大楼的四楼。如果你需要办理相关人事业务，可以直接前往云阳县重百大楼的五楼。 云阳县社保局则设在兴旺路，靠近教委往电大站方向的100米处。希望这些信息对你有所帮助。

4、县委组织部副部长，人力社保局党委书记、局长赵明华同志：主持党委、行政全面工作。

5、首先：人力***和社会保障局其实是指的两个不同地方。人事局：上一次我去是在四大家***大楼4楼，你办事的话应该到云阳的重百5楼找。社保局：人社局在兴旺路的教委往电大站方向100米处。希望我的回答对你有用。

6、一）贯彻执行人力***和社会保障法律、法规、规章和方针政策；拟订人力***和社会保障地方性发展规划、政策，并组织实施和监督检查；拟订机构改革人员定岗和分流政策。

云阳县人力***和社会保障局在哪儿?

云阳县人事局位于县***大楼旁，具体在四大运街***大楼的四楼。如果你需要办理相关人事业务，可以直接前往云阳县重百大楼的五楼。 云阳县社保局则设在兴旺路，靠近教委往电大站方向的100米处。希望这些信息对你有所帮助。

社保局：人社局在兴旺路的教委往电大站方向100米处。希望我的回答对你有用。

云阳县重百五楼，从重百旁边老菜馆坐电梯上五楼。

没有单独的劳动局了，劳动局在前年就和人事局合并了，现在叫：云阳县人力***和社会保障局。

地 点：云阳县人力***和社会保障局 通讯地址（邮编）：重庆市云阳县四大家办公楼（404500）电 话：（023）5512***00 联系人：温向力、黄琴 公示要求 如对公示内容有异议，请以书面、署名形式反映。反映人必须用真实姓名，反映情况要实事求是，真实、具体、敢于负责。

云阳县人力***和社会保障局主要职能职责

云阳县人力***和社会保障局主要职能职责贯穿人力***与社会保障的全面管理，致力于构建健全的人力***市场与社会保障体系，推动就业与人才发展，促进社会和谐稳定。

云阳县人力***和社会保障局内设机构主要职能如下：- **办公室**：负责机关内部行政事务，包括文件管理、会议组织、安全保卫、行政后勤工作，以及对外宣传、新闻发布，印章管理、公物管理、办公用品购置和车辆管理等。

一）贯彻执行人力***和社会保障法律、法规、规章和方针政策；拟订人力***和社会保障地方性发展规划、政策，并组织实施和监督检查；拟订机构改革人员定岗和分流政策。

法律主观：拟订人力***市场发展规划，建立统一规范的人力***市场，促进人力***合理流动、有效配置；综合管理人力***市场和流动调配工作；负责人才开发和管理工作。以上就是云阳人力社保问题局的地点在哪里的解你可以参考一下。

云阳县就业局简介

1、云阳县就业局的历史可以追溯到1981年，其起源可以与云阳县劳动服务公司和云阳县社会劳动力管理处相联系。在1990年，该机构经历了一次重要的名称变更，正式更称为云阳县就业局，并同时承担了云阳县职业介绍中心和云阳县就业训练中心的职责。它还是县就业再就业领导小组办公室的日常管理部门。

2、此外，就业局还负责失业保险的相关事务，包括申报、登记和协助征收失业保险费，以及支付失业保险待遇，保障失业人员的基本生活保障。在培训方面，就业局承担着重要的教育职责，通过举办就业再就业培训，提升劳动力的技能和竞争力，为社会经济发展注入活力。

3、云阳县就业局的机构设置主要包括以下几个部门： 办公室：主要负责党务、政务的组织协调，日常工作的督办和目标责任制度管理。同时，负责全局的财务管理，包括就业专项资金和失业保险基金的管理，以及人事和劳资工作的处理。 失业保险科：承担失业保险的参保、变更、注销和登记证件的管理工作。